玄朔人力集团创立于 2013 年，是一家长期聚焦硬科技产业带的人力资源综合服务商。

我们不把自己定义为“供应商”，而是站在客户业务一侧的人才策略伙伴——在关键岗位、关键阶段、关键战役中，帮企业把“人对了”这件事做成确定性。

十年来，我们以「多品牌、全场景、深行业」为路径，构建起覆盖人才获取全生命周期的三驾马车：

玄朔咨询：深耕高端人才寻访，专注核心技术带头人、稀缺专家型岗位，解决“最难找的那一个人”；

傲英人才：专注招聘流程外包（RPO），承接从批量技术岗到中基层管理岗的规模化交付，做客户的“弹性招聘中台”；

2019年，玄朔将内部长期推行的合伙人模式再次升级，设置专门的合伙人股权平台，进阶为更高级别的合伙人治理机制，这也是玄朔致力于提升自身人力资本竞争力的长期发展愿景。

在玄朔，合伙人团队被赋予企业顶层架构的管理权责，并采用利益分享机制；每位合伙人在管理各自分公司或事业单元的同时，也将参与企业战略决策的制定，并共同管理和发展企业内外部的核心商业资源。

在未来的发展中，玄朔希望能够继续成为内部优秀人才的赋能平台，并大力吸引秉承相同价值观的外部人才加入，不断打造一个具有高度市场竞争力的合伙人团队，共同成就和分享玄朔在人力资源服务市场所创造的商业价值。